就業規則の新規作成、改定の支援を行ないます。
 
人事労務に関する様々な相談に対応します。
 
年度更新や、算定基礎をスポット手続きとして代行します。
 
毎月の給与計算・賞与計算の代行を行ないます。
 
社会保険事務の手続き代行や、社会保険事務の手続きに関する相談対応を行ないます。
 
助成金の申請の支援や、役所への手続きを代行します。
 
すでに運用している人事評価制度の見直しを行ないます。
 
人事評価制度のない企業の方向けに制度の導入から支援します。
 
すでに運用している退職金制度の見直しを行ないます。
 
公的年金の相談や、手続きの代行を行ないます。
   

お知らせ
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ご挨拶
ご挨拶

ホームページをご覧いただきまして、ありがとうございます。 私たちブルーローズ社会保険労務士事務所は愛知県・名古屋市を中心に企業のお手伝いをさせていただいています。
ブルーローズ社会保険労務士事務所が一番大切にしていることは
【基本方針】
1.Cool Head「専門職業人として、常に知識と技能の研鑽を図り顧客満足度の向上を目指します。」
2.Warm Heart「トラブルの発生する前に予防的観点から最善の対応策を提案するとともに、問題解決にあたっては当事者の立場に立って誠実な対応を心がけます。」
3.Clean Hand「法令を遵守し、高い職業倫理観に基づいた行動をとります。」
です。
人事労務相談、助成金、給与計算でお悩みの方はブルーローズ社会保険労務士事務所におまかせください。

医療福祉業界ピックアップニュース
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医療機関における感染拡大防止のための支援2020/09/24
慰労金、介護施設の申請手続き拒否に、介護職員から相談多数2020/09/17
令和3年度税制改正に向けた業界からの要望/四病協2020/09/10
介護医療院、4〜6月の3ヶ月で急増2020/09/03
オンライン診療、4月〜6月の利用者の4割弱が10歳以下2020/08/27

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医療経営情報
医療経営情報

   
 国税庁の調査結果から、直近3年度分の医療法人1法人あたり年間の交際費等支出額の推移を利益計上法人と欠損法人に分けてご紹介します。>> 本文へ

福祉経営情報
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 福祉施設等の職員が自信のある能力や向上させたい能力をみていきます。>> 本文へ

医療福祉の労務情報
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 人事労務に関する情報をQ&A形式でご紹介いたします。今回は、職員が退職する際の業務引継ぎと年次有給休暇の取得についての相談です。>> 本文へ

医療機関・福祉施設向け書式集
医療機関・福祉施設向け書式集

| 採用 | 退職・解雇 | 労働時間・勤怠 | その他 |
労働条件通知書(2015年4月1日施行 パートタイム労働法対応版)
2015年4月1日に施行されたパートタイム労働法に合わせたパートタイマー用の労働条件通知書です。2015年4月1日以降の労働契約については、新たな事項を追加した労働条件通知書等を交付する必要があります。
shoshiki620.doc  shoshiki620.pdf

医療機関・福祉施設向け人事労務リーフレット集
医療機関・福祉施設向け人事労務リーフレット集

リーフレット集へ
失業等給付に係る「給付制限期間」が2か月に短縮されます
2020年10月1日以降に離職し、失業等給付を受給する人は、正当な理由がない自己都合により退職した場合であっても、5年間のうち2回までは給付制限期間が2ヶ月となる旨を周知するリーフレット
重要度:★★★★★
発行者:厚生労働省
発行日:2020年05月
nlb1446.pdf

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